ଆୟକର: ପୁରୁଣା ଓ ନୂଆ ବ୍ୟବସ୍ଥା (2026-27) — ଓଡ଼ିଶା Income Tax Old vs New Regime 2026-27 (Odisha)
ଓଡ଼ିଶା ସରକାରୀ କର୍ମଚାରୀ ଓ ପେନସନଭୋଗୀଙ୍କ ପାଇଁ କର ବର୍ଷ 2026-27 ରେ ପୁରୁଣା ଓ ନୂଆ କର ବ୍ୟବସ୍ଥାର ତୁଳନା — କେଉଁଟି ଭଲ ଓ ମାସିକ TDS କେତେ. ମାଗଣା
ଏହା କିପରି କାମ କରେ / How it works
ନୂଆ ବ୍ୟବସ୍ଥାରେ ମାନକ ଛାଡ଼ ଓ NPS ସରକାରୀ ଅଂଶ (80CCD(2)) ଛଡ଼ା ବଡ଼ ଛାଡ଼ ନାହିଁ, କିନ୍ତୁ ହାର କମ୍. ପୁରୁଣା ବ୍ୟବସ୍ଥାରେ HRA, 80C, 80D, ଗୃହ ଋଣ ସୁଧ ଓ ବୃତ୍ତି କର ଛାଡ଼ ମିଳେ. ଦୁଇଟିରେ 4% ସେସ୍.
ବାରମ୍ବାର ପଚରାଯାଉଥିବା ପ୍ରଶ୍ନ / FAQ
ଏହି ହିସାବ କେଉଁ ନିୟମ ଉପରେ ଆଧାରିତ?ଆୟକର ଅଧିନିୟମ 2025 (01.04.2026 ରୁ); ବଜେଟ 2026 ରେ ହାର ଅପରିବର୍ତ୍ତିତ — ନୂଆ ବ୍ୟବସ୍ଥା: ₹12 ଲକ୍ଷ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ କର ନାହିଁ, ମାନକ ଛାଡ଼ ₹75,000; ପୁରୁଣା ବ୍ୟବସ୍ଥା: ମାନକ ଛାଡ଼ ₹50,000 (ସମଗ୍ର ଭାରତ ପାଇଁ ସମାନ).
ଏହି ଫଳାଫଳ ଅଫିସିଆଲ କି?ଏହା ହିସାବରେ ସାହାଯ୍ୟ ପାଇଁ. ଦରମା, ପେନସନ୍ ବା ବକେୟାର ଶେଷ ନିଷ୍ପତ୍ତି ଆପଣଙ୍କ DDO, ଟ୍ରେଜେରୀ ବା ପ୍ରଧାନ ମହାହିସାବରକ୍ଷକ (A&E) ଓଡ଼ିଶା ସରକାରୀ ଆଦେଶ ଅନୁସାରେ ନିଅନ୍ତି.
କିଛି କ୍ଷେତ୍ର କାହିଁକି ଖାଲି?ଓଡ଼ିଶା ସରକାରଙ୍କ ନିୟମ / ଆଦେଶ ଅଫିସିଆଲ ୱେବସାଇଟରେ ପଢ଼ି ଯାଞ୍ଚ କରାଯାଇଥିବା ହାର ହିଁ ପୂର୍ବରୁ ଭରାଯାଏ (✅). GPF ସୁଧ, କମ୍ୟୁଟେସନ୍ ମୂଲ୍ୟ ଭଳି ଯାଞ୍ଚ ହୋଇନଥିବା ହାରର କ୍ଷେତ୍ର ଖାଲି — ଆପଣଙ୍କ ଦରମା ସ୍ଲିପ ବା ସାମ୍ପ୍ରତିକ ଆଦେଶରୁ ଭରନ୍ତୁ.
ଏହି କ୍ୟାଲକୁଲେଟର ଓଡ଼ିଶା ନିୟମ ନା କେନ୍ଦ୍ର ନିୟମ ଅନୁସାରେ?ଓଡ଼ିଶା ନିୟମ ଅନୁସାରେ. ORSP 2017 ମାଟ୍ରିକ୍ସ (ସ୍ତର 1–17, ପ୍ରାରମ୍ଭିକ ଦରମା ₹16,600), HRA 16 / 12 / 8 / 4%, ଶେଷ ବୃଦ୍ଧିର 12 ମାସ ପରେ ବୃଦ୍ଧି, 25 ବର୍ଷରେ ପୂର୍ଣ୍ଣ ପେନସନ୍, ଗ୍ରାଚୁଇଟି ସୀମା ₹20 ଲକ୍ଷ — ଏଗୁଡ଼ିକ କେନ୍ଦ୍ରଠାରୁ ଭିନ୍ନ. କେନ୍ଦ୍ର ସରକାରୀ କର୍ମଚାରୀ "କେନ୍ଦ୍ର ସରକାର" ବିଭାଗ ଦେଖନ୍ତୁ.
ଏହି କ୍ୟାଲକୁଲେଟର ମାଗଣା କି?ହଁ, ଏହି କ୍ୟାଲକୁଲେଟର ସମସ୍ତଙ୍କ ପାଇଁ ମାଗଣା.