தகுதியுடைய பணிக்காலம் (ஓய்வூதியத்துக்கு) கணிப்பான் — தமிழ்நாடு Tamil Nadu Qualifying Service for Pension
சேர்ந்த தேதி, ஓய்வுத் தேதி மற்றும் தகுதியற்ற காலத்திலிருந்து தமிழ்நாடு ஓய்வூதியத்துக்கான தகுதியுடைய பணிக்காலம், அரை ஆண்டுகள் மற்றும் முழு ஓய்வூதியத்துக்கு (30 ஆண்டு) எவ்வளவு மீதம்.
இது எப்படிச் செயல்படுகிறது / How it works
சேர்ந்த தேதியிலிருந்து ஓய்வுத் தேதி வரை மொத்தப் பணிக்காலம் கணக்கிடப்பட்டு, நீங்கள் நிரப்பும் தகுதியற்ற நாட்கள் கழிக்கப்படும். அரை ஆண்டுகள் (3 மாதம்+ = ஒன்று) மற்றும் ஓய்வூதியப் பங்கு காட்டப்படும்.
அடிக்கடி கேட்கப்படும் கேள்விகள் / FAQ
இந்தக் கணக்கு எந்த விதியின் அடிப்படையில் உள்ளது?அரசாணை (நிலை) எண் 313 பத்தி 15: முழு ஓய்வூதியத்துக்கு 30 ஆண்டு, குறைந்தபட்சம் 10 ஆண்டு ✅. ⚠️ பகுதி ஆண்டு (3 மாதம்+ = அரை ஆண்டு) மற்றும் தகுதியற்ற காலங்கள் (ஊதியமில்லா விடுப்பு போன்றவை) தமிழ்நாடு ஓய்வூதிய விதிகள் 1978 இல் இணையத்தில் படிக்கவில்லை — தகுதியற்ற நாட்களை நீங்கள் நிரப்பவும்.
இந்த முடிவு அதிகாரப்பூர்வமானதா?இது கணக்கிட உதவுவதற்காக. ஊதியம், ஓய்வூதியம் அல்லது நிலுவையின் இறுதி முடிவை உங்கள் ஊதியம் வழங்கும் அலுவலர் (DDO), கருவூலம் அல்லது முதன்மைக் கணக்காயர் (A&E) தமிழ்நாடு அரசாணைகளின்படி எடுப்பார்கள்.
சில புலங்கள் ஏன் காலியாக உள்ளன?தமிழ்நாடு அரசின் விதி / அரசாணையை அதிகாரப்பூர்வ இணையதளத்தில் படித்துச் சரிபார்த்த விகிதங்களை மட்டுமே முன்கூட்டியே நிரப்புகிறோம் (✅). GPF வட்டி, தொகுப்புக் காரணி போன்ற சமீபத்திய அரசாணை சரிபார்க்கப்படாத விகிதங்களின் புலம் காலி — உங்கள் ஊதியச் சீட்டு அல்லது சமீபத்திய அரசாணையிலிருந்து நிரப்பவும்.
இந்தக் கணிப்பான் தமிழ்நாடு விதிகளின்படியா, மத்திய அரசு விதிகளின்படியா?தமிழ்நாடு விதிகளின்படி. ஊதிய அணி (நிலை 1–32, தொடக்க ஊதியம் ₹15,700), வீட்டு வாடகைப்படி அட்டவணை, காலாண்டு ஊதிய உயர்வுத் தேதிகள், 30 ஆண்டு முழு ஓய்வூதியம், குறைந்தபட்ச ஓய்வூதியம் ₹7,850 — இவை மத்திய அரசிலிருந்து வேறு. மத்திய அரசு ஊழியர்கள் "மத்திய அரசு" பிரிவின் கணிப்பான்களைப் பாருங்கள்.
இந்தக் கணிப்பான் இலவசமா?இது பிரீமியம் கணிப்பான் — நிதியுதவி செய்யும் சங்கம் அல்லது நிறுவனத்தின் உறுப்பினர்களுக்கு இலவசம்; உங்கள் நிறுவனக் குறியீட்டை உள்ளிட்டு இதைத் திறக்கலாம்.